本书是一本全面介绍提升总经理法律思维的工具书，共八章，可划分为四个部分。第一部分主要介绍基本法律思维，如总经理为什么要有法律意识、总经理的法律地位、如何培养预防法律风险的意识及如何培养基本的法律素养。第二部分从公司设立、治理的角度出发介绍了公司创立和内部管理的相关法律问题。内容包括创办一家公司的法律常识、投融资要注意的法律问题、公司设立的法定必备文件、公司治理法律风险点、善用规章制度管理公司。第三部分主要讲解如何用法律思维做好合同管理和员工管理。内容包括完善合同管理防止诉讼发生、合同签订审查减少交易风险、规范履行合同避免法律纠纷、员工招聘录用法律意识、在职管理法律风险和防控、离职管理法律风险和防控。第四部分包括纠纷解决和法律风险防范，通过本章的内容让读者了解证据意识的重要性、纠纷解决方式及规避履职犯罪。

公司从设立开始到注销时止，整个过程可能会遇到各种法律问题。若不
重视法律风险，不仅会给公司发展埋下隐患，还将造成难以估量的法律后果。
大量事实表明，疏于法律风险防范和控制，往往会给公司带来致命冲击。公
司管理者法律意识淡薄，没有基本的法律素养，是引发法律风险和纠纷的主
要原因之一。


在市场竞争环境中，公司要取得优势，管理者要规避职业风险，也需要
有法律风险防范意识。总经理作为公司的高级管理人员，应当了解并遵守法
律、行政法规，从法律层面思考、分析和处理公司决策及管理等问题，这样
才能有效防范法律风险，减少并控制损失发生。


相应能力的培养需要以法律知识为基础，总经理需要根据法律风险的特
性来建立法律风险防范体系，将法律风险防控与管理相结合，这样既能增强
公司的风险防控能力，也能提高自身的风险处理应变能力。 ‘


’然而，面对复杂的法律知识与各种各样的法律风险问题，人们该如何着
手应对呢？基于此，编著了本书。通过阅读本书，读者能够了解如何提升法
律层面的认知与能力、实现公司的合法合规经营管理，同时还可以掌握运用
法律相关知识做好合同管理、员工管理及纠纷解决等工作的方法。


本书共六章，可划分为四部分：


第一部分为第 1 章，主要介绍基本法律素养，内容包括总经理为何要树
立法律意识、精准认知总经理的法律地位、如何培养预防法律风险的意识。


第二部分为第 2 ～ 3 章，从公司设立、主要治理的角度出发介绍公司创
立与融资，以及内部管理的相关法律问题。内容包括公司创办的法律常识、
融资要注意的法律问题、公司运营关键环节法律风险要点、公司设立的法定
必备文件、公司治理法律风险点、善用规章制度管理公司。


第三部分为第 4 ～ 5 章，主要讲解如何用法律知识规范合同管理和员工
全流程管理法律风险防控。内容包括完善合同管理防止诉讼发生、合同签订
减少交易风险、规范履行合同避免法律纠纷、员工招聘录用法律意识、在职
管理法律风险和防控、离职管理法律风险和防控。


第四部分为第 6 章，主要介绍证据意识培养与纠纷风险应对，内容包括
培养证据意识维护自身权益、争议纠纷的解决途径和严守法律底线，规避履
职中的刑事风险。


本书在讲解过程中穿插了大量范例解析、知识扩展板块，并用表格和图
示降低枯燥感，让读者能在轻松的阅读氛围中了解相关知识。


最后，希望所有读者都能从本书中学到想学的知识，更好地运用法律思
维处理各种问题。

第1章总经理需要具备的基本法律素养 1.1总经理为何要树立法律意识......................................................2 1.1.1.法律思维：高素质经理人的核心素养............................................2 范例解析总经理缺乏法律意识致使公司蒙受损失.................................2 1.1.2.法律意识对公司发展壮大的重要性................................................3 1.1.3.以法律思维前置防控经营风险.......................................................5 1.2精准认知总经理的法律地位......................................................7 1.2.1.总经理的定义...........

邱云生，男，本科。学科及专长为投资理财、保险、人力资源管理。曾在某大型公司从事人力资源管理工作多年，对人力资源战略规划、招聘培训、员工关系管理有非常丰富的实战经验。现就职于中国平安保险集团，对各种工伤理赔及应急处理流程非常熟悉。

1.知识全面，体系化构建
覆盖公司法律基本常识、内部治理、合同风控、知识产权保护、纠纷解决与防范，搭建完整知识框架
2.实战导向，轻量化掌握
结合真实案例深入浅出，助力管理者快速理解并应用法律常识直接提升企业管理水平